Na DC Corporate Assessoria, o compromisso com as práticas de ESG (Environmental, Social, and Governance / Ambiental, Social e Governança) está no centro de nossas operações. A sustentabilidade ambiental, a responsabilidade social e a governança transparente são pilares essenciais para o sucesso de nossas negociações há mais de 20 anos. O enfoque em ESG abrange a implementação de iniciativas que reduzem o impacto ambiental, promovem a equidade social e garantem práticas empresariais éticas, justas e responsáveis para nossa equipe e stakeholders.
Ambiental:
No pilar Ambiental, implementamos iniciativas que incluem especialmente a instalação de painéis fotovoltaicos para geração de energia limpa nas unidades matriz e filial da DC Corporate, como parte do nosso compromisso contínuo com a proteção do meio ambiente através da promoção de práticas conscientes e sustentáveis.
Social:
No pilar Social, nossas diretrizes envolvem a valorização pessoal e profissional de nossa equipe. Nos comprometemos a seguir os parâmetros legais necessários para garantir respeito aos direitos humanos e às leis trabalhistas, criando um ambiente de trabalho justo, igualitário e seguro.
Temos ciência de nossa responsabilidade social e no impacto que podemos gerar em prol da comunidade, por isso realizados doações locais (Cidade de Rolândia/PR), estaduais (Estado do Paraná) e nacionais (Estado do Rio Grande do Sul/RS), conforme a urgência e necessidade identificada. Não possuímos qualquer relação com entidades religiosas, com ou sem fins lucrativos, nem associações políticas. Todas as doações são patrocinadas exclusivamente pela DC Corporate.
2022 / 2023 – Doação de poltronas, fraldas e uniformes – Rolândia/PR.
2024 – Colaboração para a realização da Macarronada em prol do Hospital do Câncer de Londrina/PR.
Hospital São Rafael em Rolândia/PR:
Hospital do Centro em Campo Largo/PR:
Doação de usinas fotovoltaicas em parceria com ATM Energia LTDA de Itajaí/SC – Em 2023 foram beneficiados os Hospitais de Rolândia/PR, Medianeira/PR e Palotina/PR. Objetivos: Redução dos custos operacionais, fortalecimento da independência financeira dos Hospitais, aumento da destinação de recursos para atendimento médico e para a criação de novas alas hospitalares.
Hospital São Rafael em Rolândia/PR:
Hospital e Maternidade Nossa Sra. Da Luz em Medianeira/PR.
Hospital Municipal Prefeito Quinto Abrão Delazeri em Palotina/PR:
Campanha de Solidariedade da DC Corporate – Doações financeiras a empresas, clientes e parceiros atingidos pela catástrofe sem precedentes no Rio Grande do Sul/RS. Doações de mantimentos, roupas íntimas, móveis e eletrodomésticos para pessoas em situação de extrema vulnerabilidade, afetadas pela tragédia climática no Rio Grande do Sul/RS.
2024 – Doação de 2.200 peças de roupas íntimas para crianças, homens e mulheres em situação de vulnerabilidade de Passo Fundo/RS em parceria com as empresas RECCO e KUHN DO BRASIL.
2024 – Doação de 2.200 peças de roupas íntimas para crianças, homens e mulheres em situação de vulnerabilidade de Lajeado/RS e Bento Gonçalves/RS em parceria com a empresa RECCO.
2024 – Outras cidades contempladas foram Arroio do Meio, Muçum, Roca Sales e Encantado, no Estado do Rio Grande do Sul. Os locais, severamente afetados pela enchente, abrigam muitas famílias de baixa renda. Foram distribuídas peças íntimas, pantufas, meias e brinquedos, visando não apenas suprir necessidades imediatas, mas também trazer um pouco de conforto e esperança às crianças e suas famílias durante este momento difícil. A iniciativa reflete um esforço conjunto para apoiar e reconstruir comunidades afetadas por desastres naturais, demonstrando solidariedade e empatia em ação.
2024 – Doação de 209 itens indispensáveis para auxiliar o recomeço de famílias que perderam absolutamente tudo no Estado do Rio Grande do Sul/RS, como: geladeiras, lavadoras, jogos de panelas, roupas de cama, jogos de jantar, toalhas, chaleiras, sanduicheiras, liquidificadores, dentre outros, em parceria com as empresas HAVAN e CASA VALDUGA.
Governança:
No pilar da Governança implementamos políticas claras e objetivas de transparência na relação com clientes, parceiros e amigos.
Estamos empenhados em seguir nossa política interna que preza por conduzir todos os negócios e relações de forma ética, moral e integra. Seguimos a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD – Lei n° 13.709/2018) e a Lei de Compliance e Anticorrupção (Lei n° 12.846/2013), a fim de garantir, através da gestão de riscos, uma cultura corporativa que seja pautada na integridade, honestidade e segurança em qualquer espécie de relação negocial criada.
Investimos na capacitação profissional de nossa equipe, promovendo acesso aos melhores cursos disponíveis, alinhando a obtenção de conhecimentos no âmbito fiscal, tributário, contábil e jurídico a estratégias para a realização de pleitos inéditos no Estado do Paraná. Assim, cada empresa será atendida pela DC Corporate em seu respectivo segmento de atuação de forma personalizada.